Vatanımızda istihdam kelimesi, iktisat ve nüfusla ilgili mevzularda yer verilen bir olgunun göstergesi olarak sıkça kullanılır. Bu kelimenin anlamı istihdam ne demek, TDK lügat anlamına nazaran istihdam nedir sorgulamalarıyla inceleniyor. Bununla beraber birçok yurttaş istihdam türleri hakkında da araştırma ve araştırmalarda bulunuyor. İşte bu kelimenin mahiyeti ve kullanım alanları.

İSTİHDAM NE DEMEK TDK

İstihdam kelime anlamı bir insanı bir görevde kullanma, çalıştırma manasına gelir. Ekonomide ise iş alanı manasında kullanılır. Daha geniş bir ifadeyle istihdam, ülkedeki mevcut iş gücünün ekonomik faaliyetler içinde devamlı olarak çalıştırılmasıdır. İstihdam terimi dar ve geniş olmak suretiyle iki şekilde ele alınır. Dar istihdamda emeğin, şu demek oluyor ki bir tek çalışanların üretim sürecinde kullanılması incelenir. Geniş manada ise emek, ana para, toprak benzer biçimde üretim sürecinde rol alan tüm faktörler incelenir.

İSTİHDAM ETMEK NE DEMEK?

İstihdam etmek bir ekibe bir kişiyi yerleştirmek, atamak anlamına gelir. Mesela “Kurum bünyesinde 1000 bin şahıs istihdam edildi” denildiği süre, kurumda 1000 kişinin çalışmaya başladığından söz edilir. Bilhassa kamu kurumlarında işe alım sürecinde istihdam kelimesi kullanılır.

İSTİHDAM SORUNU NE DEMEK?

İstihdam problemi en özet haliyle işsizlik problemi anlama gelir. Bu mesele, bir bölge ya da ülke ekonomisindeki üretim faktörlerinin tamamının kullanılamaması, şu demek oluyor ki potansiyelin kullanılamaması durumudur. Daha açık ifadeyle iş gücünün şu demek oluyor ki genç ve etken kesimin üretime katılamadığı durumdur. İstihdam problemi işsizlik problemi bulunduğunu gösterir.

İSTİHDAM ÇEŞİTLERİ NELERDİR?

İstihdam çeşitleri tam istihdam, tamamlanmamış istihdam ve aşırı istihdam olarak karşımıza çıkar. Aşırı istihdam gerekseme duyulanın fazlaca üstünde iş gücü bulunduğunu ifade eder. Tamamlanmamış istihdam ya da yetersiz istihdam ise iş gücünde verimsizlik bulunduğunu, iş gücünün eğitim, kabiliyet ya da edinim yönünden verimsiz bulunduğunu gösterir. Iktisat için en uygun olan tam istihdamdır ki tam istihdamda mevcut üretim faktörleri tam olarak kullanılır.